华明街道纪检监察工委抓实“三项举措”

一是研判村社廉情，做好选前“体检”。针对村集体经济组织开展换届前谈话提醒工作，街道纪检监察工委书记对14个村级组织“两委”重点人员逐一进行约谈，提前掌握思想动态，发现换届纪律意识松懈、筹备工作落实不力的干部，会同党工委相关负责同志及时教育提醒。针对社区开展换届前专题调研工作，两周内实现15个换届社区调研走访全覆盖，了解社区换届选举准备情况和存在的困难问题，对纪检监察联络站发挥“监督前哨”作用，助力换届选举有序推进提出明确要求。针对意向人选把好廉洁关，严肃换届“九不准”“五不宜”选人要求，优先核查涉选未结问题线索，对村居代表、“两委”候选人进行廉洁资格审核，杜绝了“带病提名”“带病入选”现象。

二是坚持督改结合，剖析问题“开方”。街道纪检监察工委成立专项检查组，深入换届现场开展监督检查，通过查阅程序资料、听取情况介绍、访谈党员群众等方式，对换届纪律和作风进行常态化督查。对检查发现的选举准备不充分、宣传氛围不浓烈、选举现场防疫工作不扎实、包联领导现场督导不到位等问题，及时向街道党工委反馈整改意见，换届工作正式启动2个月以来，组织现场督查2次，突击抽查1次，累计出动8人次，制发监督提示函1篇，现场提出整改建议6条。坚持教育在前、警示在前，集中组织收看《蝇贪之害》《镜鉴》警示教育片，重点宣传违反换届纪律方面的典型案例，确保换届选举环境风清气正。

三是拓宽监督渠道，及时受理“问诊”。街道纪检监察工委增加换届选举期间接访时间，同时指导各集体经济组织和社区纪检监察联络站设立“换届选举信访举报箱”，公布举报电话，指导和支持基层组织做好信访答复工作，加快廉情信息采集处置流程，形成群众监督浓厚氛围。配合相关工作组，开展重点难点村集体经济组织换届选举推动工作，深入基层一线接待来访群众50余人次，针对群众反应较集中的问题制定专项工作方案，汇聚各方力量努力解决好群众诉求，保障街道基层组织换届工作稳步推进。